Votre employeur lit possiblement votre page Facebook et vos communications sur les réseaux sociaux. Il peut être comparé à un livre ouvert sur votre vie privée pour les employeurs curieux.
Lire la suiteBienvenue sur le blog de Catherine Durant, consultante passionée par le droit du travail.
Par jojo le 19/09/2014 à 10:38
qu'elles sont les pénabilitées prises en compte dans le texte de lois (liste)....