Mars 2020

Publié le 26/03/20 Vu 317 fois 0 Par ebl miller rosenfalck
Covid-19 : les arrangements provisoires de l’Employment Appeal Tribunal

Compte tenu des dernières mesures prises par le gouvernement britannique pour lutter contre la pandémie de coronavirus, l’Employment Aappeal Tribunal n’est actuellement plus en mesure de tenir des audiences.

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Publié le 17/03/20 Vu 391 fois 0 Par ebl miller rosenfalck
Coronavirus et absence au travail: droit des salariés en matière de rémunération au Royaume-Uni

À ce jour, la plupart des employeurs s’interrogent s'ils doivent demander à leurs salariés de ne plus se déplacer sur leur lieu de travail afin de contenir la diffusion du coronavirus (COVID-19).

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Publié le 09/03/20 Vu 558 fois 0 Par ebl miller rosenfalck
Le véganisme, croyance philosophique protégée par la loi  en Angleterre

Le véganisme « éthique » est bien une croyance protégée par l'Equality Act 2010, et les personnes adhérant à cette croyance pourront désormais porter plainte pour toute discrimination fondée sur celle-ci.

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Publié le 03/03/20 Vu 462 fois 0 Par ebl miller rosenfalck
Bonne résolution 2020 pour les employeurs au Royaume-Uni en 2020 : se mettre au fait des nouvelles règles d'immigration pour leurs salariés ressortissants de l'UE

Communiquer sur les démarches à suivre rassurera les salariés ressortissants de l'UE inquiets de savoir s’ils pourront continuer à vivre et travailler au Royaume-Uni en 2020, 2021 et dans un avenir plus lointain.

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