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Publié le 11/06/10 Vu 2 362 fois 0 Par NADIA RAKIB
Publié le 25/01/11 Vu 2 358 fois 0 Par NADIA RAKIB

La loi sur les retraites comporte des dispositions sur l'égalité entre les femmes et les hommes et prévoit qu’à compter du 1er janvier 2012, si l’employeur n’est pas couvert soit par un accord sur l’égalité professionnelle ou au moins par un plan d’action pour l’égalité entre les hommes et les femmes, il devra payer des pénalités.

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Publié le 24/04/10 Vu 2 355 fois 0 Par NADIA RAKIB
Publié le 14/06/11 Vu 2 349 fois 0 Par NADIA RAKIB
Publié le 16/12/11 Vu 2 338 fois 0 Par NADIA RAKIB
Publié le 01/06/11 Vu 2 334 fois 0 Par NADIA RAKIB
Publié le 09/03/11 Vu 2 333 fois 0 Par NADIA RAKIB
Publié le 18/03/10 Vu 2 333 fois 0 Par NADIA RAKIB
Publié le 28/05/10 Vu 2 330 fois 0 Par NADIA RAKIB
Ponts, jours fériés : qu'en est-il de la récupération ?

Certains événements, lorsqu'ils ont un impact sur la collectivité de travail, permettent à l'employeur de faire récupérer des heures aux salariés, en plus de leur horaire normal. Lorsqu'elle est décidée, la récupération s'impose à tous les salariés.

Dans quels cas la récupération est-elle possible ?

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Publié le 02/08/10 Vu 2 329 fois 0 Par NADIA RAKIB