Bonjour,
Si un salarié est licencié pour faute simple après avoir dénoncé des faits disciminatoires de l'employeur, bénéficie t il d'une immunité contre le licenciement (articles L1152-2 et L. 1152-3 du Code du travail) sachant que la lettre de licenciement indique des motifs inventés par l'employeur et qui n'ont pas de rapport avec les dénonciations du salarié ?
Bien à vous,