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Jessica23260
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Horaires de nuit majorés ?
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Jessica23260
Bonjour,
Je travaille de 14h à 22h 1 semaine par mois et je voudrais si la tranche horaire de 21h à 22h doit etre majoré?
La convention collective ne mentionne aucun article au sujet du travail de nuit et il n'existe aucun accord d'entreprise.
Cordialement
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P.M.
Bonjour,
Il faudrait quand même que vous indiquiez l'intitulé exact de la Convention Collective applicable à défaut de son numéro...
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Cordialement.
P.M.
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Qui propose une pensée pourrait commencer par se l'appliquer à lui-même.
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Jessica23260
Bonjour
Il s'agit de la Convention collective nationale des activités de marchés financiers du 11 juin 2010.
Cordialement
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P.M.
A défaut de précision à la Convention collective nationale des activités de marchés financiers, il convient de se référer à l'art. L3122-2 du Code du Travail...
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Cordialement.
P.M.
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Jessica23260
Merci pour votre réponse.
L'article du code du travail mentionne qu'il faut être "travailler de nuit" mais le fait que je travaille de
14h à 22 h soit 1 semaine par mois, cela est il consideré comme du "travail de nuit" ?
Cordialement
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P.M.
En tout cas a priori, de 21 h à 22 h c'est une heure de nuit mais il y aurait lieu de tenir compte de l'art. L3122-5 et de l'art. L3122-23
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Cordialement.
P.M.
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Jessica23260
comme il est indiqué sur les articles il faut faire 3 heures minimum 2 fois par semaine pour etre considéré comme travailleur de nuit; je ne crois pas que ca s applique dans mon cas puisque je travaille de 14h à 22h 1 semaine par mois donc 1 heure chaque jour de la semaine..Qu'en pensez-vous?
Cordialement
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P.M.
C'est pourquoi je vous ai dit qu'il fallait tenir compte de ces deux articles puisque la Convention Collective ne prévoit rien d'autre que les dispositions légales...
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Cordialement.
P.M.
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