L’ordonnance du 23 septembre 2017 a apporté des modifications importantes au code du travail, concernant tout particulièrement les droits des salariés licenciés pour cause réelle et sérieuse. Nous allons revenir sur les principaux changements à prendre en compte.
Lire la suiteMaître Chloé Daubié est avocat au Barreau de Lyon.
Par Bryann.nouvelle-caledonie le 20/11/2021 à 00:37
Bonjour mon concubin a été écroué le 20 juillet 2021 pour 3 ans fermes. Il.a fait de ...
Par Mulisha83 le 09/10/2020 à 17:07
Bonjour je suis sous bracelet électronique pour un an , plus un an avec sursis . Est ...
Par rek1 le 04/10/2020 à 22:47
Bonsoir maître Daubié Une question que je ne trouve nul part sur internet et ...