Dalila MADJID Avocat
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Publié le 08/07/2018, vu 352 fois, 0 commentaire(s), Auteur : Dalila MADJID Avocat
Une clinique privée avait recruté un directeur des ressources humaines.

Son contrat de travail incluait une convention individuelle de forfait en jours qui a été réitérée par un avenant du 1er juillet 2015, intervenu après la conclusion, le 23 mai 2014, d'un accord d'entreprise prévoyant de telles conventions.

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