GRELIN & ASSOCIES

Cabinet d'avocats en droit de la famille, des baux et spécialiste en droit du travail

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L’AIDE MATERIELLE ENTRE PARTENAIRES PACSES

Le remboursement d’un prêt immobilier peut relever de l’aide matérielle entre partenaires pacsés.

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Publié le 07/04/21 Vu 1 440 fois 0 Par GRELIN & ASSOCIES
LA CLAUSE DE CONTRIBUTION AUX CHARGES DU MARIAGE  DES EPOUX SEPARES DE BIENS

La présomption de contribution aux charges du mariage prévue dans une séparation de biens, si elle est qualifiée d’irréfragable par les juges, exclut toute possibilité de prise en compte d’une sur-contribution de l’un des époux.

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Publié le 06/04/21 Vu 587 fois 0 Par GRELIN & ASSOCIES
COMMENT BIEN REDIGER UN CONTRAT DE TRAVAIL ? LE CONTRAT A TEMPS PARTIEL

Le cabinet Grelin & Associés vous propose une série d’articles consacrés aux principaux enjeux de la rédaction du contrat de travail et de ses différentes clauses. Cette semaine : le contrat à temps partiel.

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Publié le 30/03/21 Vu 1 742 fois 0 Par GRELIN & ASSOCIES
MISE AU POINT SUR LE DIVORCE POUR FAUTE AU XXIEME SIECLE

Quels sont les faits constitutifs d’une violation grave ou renouvelée des devoirs et obligations du mariage pouvant donner lieu à un divorce pour faute ?

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Publié le 16/03/21 Vu 799 fois 0 Par GRELIN & ASSOCIES
COMMENT BIEN REDIGER UN CONTRAT DE TRAVAIL ? LA CLAUSE DE MOBILITE

Le cabinet Grelin & Associés vous propose une série d’articles consacrés aux principaux enjeux de la rédaction du contrat de travail et de ses différentes clauses. Cette semaine : la clause de mobilité.

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Publié le 08/03/21 Vu 658 fois 0 Par GRELIN & ASSOCIES
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Les choix de gestion de mon employeur sont à l’origine de la mauvaise situation économique de l’entreprise. Peut-il malgré tout procéder à des licenciements ? La réponse du cabinet Grelin et Associés.

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Publié le 02/03/21 Vu 685 fois 0 Par GRELIN & ASSOCIES
Une baisse de commande est-elle suffisante pour justifier un licenciement pour motif économique ?

Baisse du chiffre d’affaires, baisse des commandes, autant d’indicateurs qui laissent penser qu’une entreprise fait face à des difficultés. Mais ces indices sont-ils suffisants, en droit, pour procéder à des licenciements économiques ?

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Publié le 19/02/21 Vu 1 156 fois 0 Par GRELIN & ASSOCIES
COMMENT BIEN REDIGER UN CONTRAT DE TRAVAIL ? LA CLAUSE DE NON-CONCURRENCE

Le cabinet Grelin & Associés vous propose une série d’articles consacrés aux principaux enjeux de la rédaction du contrat de travail et de ses différentes clauses. Cette semaine : la clause de non-concurrence.

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Publié le 15/02/21 Vu 961 fois 0 Par GRELIN & ASSOCIES
PRECISIONS SUR LE MOTIF ECONOMIQUE DE LICENCIEMENT

Qu’est-ce qu’un motif économique de licenciement ? Comment déterminer si la situation d’une entreprise permet de procéder à un ou plusieurs licenciements économiques ? La réponse en détails du Cabinet Grelin & Associés.

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Publié le 04/02/21 Vu 856 fois 0 Par GRELIN & ASSOCIES
COMMENT BIEN REDIGER UN CONTRAT DE TRAVAIL ? LE CDD

Le cabinet Grelin & Associés vous propose une série d’articles consacrés aux principaux enjeux de la rédaction du contrat de travail et de ses différentes clauses. Cette semaine : le contrat à durée déterminée.

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Blog de GRELIN & ASSOCIES

Le cabinet GRELIN & ASSOCIES développe une activité de conseil et de contentieux auprès des particuliers et des entreprises dans tous les domaines du droit (droit du travail, des baux, de la famille, commercial, civil, construction, etc). 

Isabelle GRELIN, associée du cabinet, est titulaire de la mention de spécialisation en droit du travail.

Virginie COLIN, associée du cabinet, a une activité dominante en droit civil, droit de la famille et droit des baux. 

Tél : 01.42.18.11.11

Mail : contact@ig-avocat.fr

Site : https://www.grelin-associes.fr/ 

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