Bonjour et bienvenue
Normalement, oui, le badge doit être restitué à l'employeur dès que le titulaire cesse son activité quel que soit le motif.
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Rappel suite à réclamations.
--Nous sommes ici pour aider, non pour culpabiliser. Humilité et empathie sont préférables à la condescendance.
-- Une réponse synthétique peut indiquer un fondement juridique (réf, article, code , décision), sans en citer l'ntégralité souvent fastidieuse.