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bonjour
je vais passer au conseil le 13 septembre, car j'ai je n'ai pas respecte mon dernier mois de preavis (2 sur 3) en tant que cadre
donc mon ancien employeur a decidé de mattaquer
Il me reclame 15000 euros somme bien sur que je ne peux pas payer
10000 euros dinteret et 5000 euros pour les dedomagements diverses
de mon cote j'ai bien specifie que je souhaitais bien partir a la date dont je suis parti dans ma lettre de demission
j'ai envoye des cv de plusieurs de mes collegues, mon boss ne les a jamais lus
Bref j'ai tout fait pour partir proprement mais rien n'y fait
mon avocat a contre attaqué sur la clause de non concurrence, et sur la convention collective non presente dans l'entreprise
sans rentrer dans les details, je voulais savoir le pourcentage de condamnation concernant les employés et non les employeurs
n'hesitez pas si vous voulez plus de renseignements
merci a vous d'avance
bonsoir,
15000€ pour 1 mois de préavis non effectué??
Il y a certainement autre chose que nous ne connaissons pas,un peu plus de détails nous aiderait pour vous aider.
amicalement vôtre
suji Kenzo
Bonjour,
Un pourcentage de condamnation ne vous donnera rien car cela ne préjugera pas de la décision du Conseil de Prud'Hommes qui sera spécifique à votre affaire...
La condamnation serait fonction essentiellement du préjudice subi par l'entreprise par le fait que vous n'ayez pas effectué le préavis si vous connaissiez sa durée normale...
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Cordialement.
Je vous conseillerais de vous méfier de réponses d'usurpateurs qui n'ont qu'une compétence limitée pour répondre et parfois les inventent sans référence juridique et/ou veulent se substituer au Juge en interprétant la Jurisprudence avec mauvaise foi.
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