mise en danger vie d'autrui

Publié le 04/03/2019 Vu 355 fois 1 Par
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04/03/2019 14:49

Une employée classée par la medecine du travail dans "l'incapacité defintive d'effectuer des gestes repetitifs" souhaite reprendre VOLONTAIREMENT son activité professionelle ; Son employeur ne risque t il pas,dans ce cas précis, d'etre poursuivi pour avoir mis en danger la vie d'autui ?

04/03/2019 15:01

Bonjour tout d'abord,

En tout cas, l'employeur doit respecter les décisions du Médecin du Travail s'il ne les conteste pas...
__________________________
Cordialement.
P.M.

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