Licenciement économique ou rupture conventionnelle

Publié le 10/10/2017 Vu 667 fois 1 Par
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10/10/2017 17:43

Bonjour,

Mon employeur me propose soit un licenciement économique soit une rupture conventionnelle. Donc je suis dans l'impasse, car je me dis que si je refuse la RC, le licenciement "me pend au nez".

J'ai 23 ans d'ancienneté, j'ai 47 ans, je suis déléguée du personnel.

Ma question est de savoir quelle est la meilleure solution et que puis-je négocier et surtout quel est le calcul fiscal le plus avantageux ?
Merci de votre retour.

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