Prime sur objectif annuelle et rupture conventionnelle

Publié le 08/12/2019 Vu 427 fois 0 Par
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08/12/2019 22:58

Bonjour, je suis en train de négocier une rupture conventionnelle avec mon employeur. Je suis cadre salariée depuis 10 ans. J ai juste demandé dans ce cadre le minimum d indemnité légale ma prime annuelle sur objectifs et ma prime qualitative prévue dans mon contrat de travail versée au 31 mars de l année n+1..date à laquelle je le propose de quitter l entreprise. Mon drh souhaite déduire de mes primes le montant de l indemnité légale de rupture. En as t il le droit ? Mes primes contractuelles peuvent elles faire partie de la negociation. Et surtout si je refuse peut il me refuser la rupture pour cette raison ? Merci par avance de votre retour et pour votre aide

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