
9 rue Léopold Sédar Senghor
14460 Colombelles
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Bonjour,
Je suis en CDD (à terme précis) dans une entreprise. Ce contrat s'arrêtele 27 août.Le 21 juillet, les RH m'ont demandé verbalement si j'accepterai de renouveler mon contrat pour 1 mois et j'ai accepté (donc du 25 sept.au 25 sept.)
Entre temps je cherchais du travaille ailleurs (CDI, contrats plus long...) et j'ai trouvé une entreprise qui me prendrai en CDD pour 6 mois, peut-être suivi d'un CDI (si je fais l'affaire). Le contrat démarrerai le 1er septembre.
Ma question: quel est le risque pour moi si je dis à mon entreprise qu'en fin de compte je ne souhaite pas renouveler mon CDD car j'ai accepté un autre contrat dans une autre entreprise.
Je précise qu'il n'y a aucun écrit.
Merciii
Bonjour,
Il y a vraisemblablement une erreur sur les dates du renouvellement...
A priori, tant qu'il n'y a pas d'écrit vous pourriez renoncer encore au renouvellement mais par courtoisie si vous avez par ailleurs une promesse d'embauche, vous pourriez en avertir immédiatement l'employeur actuel...
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Cordialement.
P.M.
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