outil depôt de congés galvaudé

Bonjour,

les salariés disposent d un outil officiel pour la pose de congés. Les indicateurs sont extraits de cet outil (% de refus de CP, indicateur figurant dans l accord égalité prof, et aussi notre accord vie Privée /vie professionnelle, etc ). Mon employeur demande depuis longtemps de ne mettre les demandes de CP sur un autre outil et de les déposer dans l outil officiel une fois ces congés acceptés (nous n avons donc un pourcentage de congés acceptés qui ne refléte pas la réalité) ; J ai en tant que représentante du personnel alerté à plusieurs reprises mon DRH , qui à chaque fois me dite qu il va faire passer le message mais cela n est jamais fait ); Besoin d aide pour ecriture courriel en espérant ll interpeller pour la dernière fois.

Merci pour votre aide

Bonjour,

Vous ne pouvez pas interdire à l'employeur de mettre un nouvel outil en place.

Concernant les CP, rien ne vous empeche de demander combien de CP ont été refusé avec le nouvel outil.

bonjour

vous n avez pas compris; Il existe un outil offciel de depôt de congé ou le salarié se voit notifié accepté pu refusé lorsqu il depose sa demande. depuis un moment, on demande aux salariés de ne deposer ses con,ges seulement lorsqu ils sont accpetés (sur differents ouils de prévision ) ; Le Hic c est que les données ou indicateurs ne sont extraits que de cet outil offciel ce qui fait que nous avons des taux de congés acceptés proche des 100 %. Il existe differents accords dont les données issues de cet outil (c est le seul outil officiel) nous sont indipensables et qui sont donc faussées.

Cdlt

Il existe differents accords dont les données issues de cet outil (c est le seul outil officiel) nous sont indipensables et qui sont donc faussées.


Dans ce cas exigez de l'employeur qu'il respecte les accords qui ont été négocié

Bonsoir
Quelle est la taille de votre entreprise ?
De quelle convention collective dépendez vous ?

Concernant un "modèle de lettre", ce n'est pas dans nos habilitations...

En revanche, un moteur de recherche boisté a l'IA peut vous aider... Il y en a pléthore maintenant, dont un ici...

https://juribot.fr/

Mon conseil est de croiser les réponses avec votre propre connaissance.
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Professionnelle en retraite.