besoin d'aide contrat professionnalisation

Publié le 07/01/2009 Vu 3505 fois 1 Par
logo Legavox
Légavox

9 rue Léopold Sédar Senghor

14460 Colombelles

02.61.53.08.01

31/12/2008 00:23

Sans tarder j’expose mon problème :

Voila je suis en contrat professionnalisation d’une dure de 9mois (20 h par semaine) on ma dit le premier mois je ferai exceptionnellement 35h tout le mois de mai et on ma fais signe une avenant comme que je ferais 35 h le mois de mai au lieu de 20h. Mais le problème après le mois de mais jusqu’a septembre je fais tjrs 35h et plus sans être pays en heurs plus je voulais savoir si l’employeur a le droit de me faire travailler en 35 alors que j’ai une contrat de 20h par semaine sans que les heures au delà de 20h soi payer en 25%.
En plus le contrat pro normalement c’est de suivre une formation et travailler en même temps mais on ma jamais former part le premier mois.

J’ai besoin de votre aide c’est une entreprise de propreté
Merci d’avance

07/01/2009 17:53

Je ne suis pas experte en la matière, je suis moi même en contrat d'apprentissage à 35h mais mon patron me rajoute une heure supp obligatoire par jour (que je ratrape pendant les vacances) donc je pense que pour toi tu devrais soit avoir des jours de congès supplémentaires soit être payé en heures supp!!

Répondre

Avez-vous déjà un compte sur le site ?

Si oui, veuillez compléter les champs email et mot de passe sur le formulaire en haut de page pour vous connecter.

Sinon, complétez le formulaire d'inscription express ci-dessous pour créer votre compte.

Inscription express :

Le présent formulaire d’inscription vous permet de vous inscrire sur le site. La base légale de ce traitement est l’exécution d’une relation contractuelle (article 6.1.b du RGPD). Les destinataires des données sont le responsable de traitement, le service client et le service technique en charge de l’administration du service, le sous-traitant Scalingo gérant le serveur web, ainsi que toute personne légalement autorisée. Le formulaire d’inscription est hébergé sur un serveur hébergé par Scalingo, basé en France et offrant des clauses de protection conformes au RGPD. Les données collectées sont conservées jusqu’à ce que l’Internaute en sollicite la suppression, étant entendu que vous pouvez demander la suppression de vos données et retirer votre consentement à tout moment. Vous disposez également d’un droit d’accès, de rectification ou de limitation du traitement relatif à vos données à caractère personnel, ainsi que d’un droit à la portabilité de vos données. Vous pouvez exercer ces droits auprès du délégué à la protection des données de LÉGAVOX qui exerce au siège social de LÉGAVOX et est joignable à l’adresse mail suivante : donneespersonnelles@legavox.fr. Le responsable de traitement est la société LÉGAVOX, sis 9 rue Léopold Sédar Senghor, joignable à l’adresse mail : responsabledetraitement@legavox.fr. Vous avez également le droit d’introduire une réclamation auprès d’une autorité de contrôle.


Image Banderole Conseil-juridique.net

Consultez un avocat

www.conseil-juridique.net
Me. KADDOUR

Droit du travail

1 avis

Me. BERNON

Droit du travail

82 avis