Conditions et realisation du cdi

Publié le Vu 647 fois 6 Par jip
09/11/2014 09:09

[smile28]Que faire si mon employeur m' impose une charge de travail supplementaire que j 'estime irrealisable?[smile28]

09/11/2014 11:16

Bonjour tour d'abord,
Il faudrait savoir pourquoi vous estimez qu'elle est irréalisable si c'est par exemple parce que vous n'avez pas les compétences techniques ou que votre charge de travail est déjà importante...
__________________________
Cordialement.
P.M.

Infos en Droit du Travail du privé : tedforum.com

09/11/2014 19:19

il s'agit d'un rajout de travail qu'effectuait précedemment une personne non remplacée

09/11/2014 20:42

Bonjour,
Vous pourriez signaler à l'employeur que votre charge de travail est déjà très importante et qu'en vous rajoutant des tâches, c'est au risque qu'elles soient moins bien exécuter mais il me paraît risquer de refuser carrément de refuser car vous risqueriez une sanction voire un licenciement pour insubordination...
__________________________
Cordialement.
P.M.

Infos en Droit du Travail du privé : tedforum.com

10/11/2014 05:57

un signalement par courrier simple ou autre co-signe par le Delegue du personnel est il approprie ?
Merci

10/11/2014 08:00

Bonjour,
Je pense qu'il faudrait préférer un courrier électronique ou une lettre recommandée avec AR ou remise en main propre contre décharge...
__________________________
Cordialement.
P.M.

Infos en Droit du Travail du privé : tedforum.com

Répondre

Consultez un avocat

www.conseil-juridique.net
Me. KADDOUR

Droit du travail

1 avis

Me. JANVIER

Droit du travail

20 avis

Me. CARETTO

Droit du travail

98 avis

Devenez bénévole

Légavox

Participez à la communauté Légavox en devenant bénévole et en aidant les internautes dans leurs problématiques juridiques du quotidien.