Je termine un CDD de six mois au 30/09/2015 qui est le renouvellement d'un premier CDD de six mois également (même travail).
Si mon employeur me propose un CDI que j'accepte, me doit-il mes indemnités de précarité sur le premier CDD de six mois ? En effet, celui-ci s'est soldé par un renouvellement et non par une proposition de CDI...
Bonjour,
C'est effectivement a priori ce qui devrait s'appliquer...
__________________________ Cordialement.
Je vous conseillerais de vous méfier de réponses d'usurpateurs qui n'ont qu'une compétence limitée pour répondre et parfois les inventent sans référence juridique et/ou veulent se substituer au Juge en interprétant la Jurisprudence avec mauvaise foi.