discrimination rémunération

Publié le 30/06/2010 Vu 1296 fois 0 Par
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30/06/2010 17:56

bonjour, je suis salarié Aide soignante dans une maison de retraite privé.
j'ai été embauché le 04/10/2008 au taux horaire brut de 11.5Euros.
les nouveau embauché au meme grade que le mien sont rémunéré au taux horaire brut de 12.5Euros.
Mes employeurs ont t-ils le droit à une telle discrimination.
La question leurs a été posé par le DP d'établissement, et la seule réponse orale a été un but d'attrait au poste proposé.
Comment puis je négocier mon salaire pour arriver au meme tarif horaire (ce qui serait je trouve légitime).
merci pour votre réponse.

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