Harcèlement au travail par un collègue

Question

2 messages

25/10/2019 20:24

Bonjour, j ai été filmé à mon ainsu, mon collègue veut s en servir contre moi lors de la réunion entre patron et salariés. Et également cette personne à mis un post sur Facebook mais sans citer mon nom pour me descendre aux yeux de mes collègues.... Quel recours ai-je droit ? Merci de votre réponse

214 messages

28/10/2019 14:03

Bonjour,

Il faudrait savoir dans quel contexte votre collègue vous a filmé...

S'agissant du post Facebook, cela dépenderait de la configuration du compte et notamment de savoir si le compte doit être considéré comme privé ou public.

Mais en tout état de cause, si vous vous estimez harcelée vous pouvez interpellé votre employeur sur cette situation, par exemple par LRAR et lui demander que cela cesse. Vous pouvez à ce titre lui rappeler qu'il a une obligation de sécurité à l'égard de ses salariés...

Cordialement

2 messages

28/10/2019 14:27

Merci de votre réponse.
Pour le compte Facebook c est public donc tout le monde y a accès. Et pour le fait qu il m est filmé c est lors d interventions... Mais pour ma part j étais couverte par le samu... Donc sortie de son contexte cela veut rien dire.... Je me suis renseigné et apparemment il n à pas le droit de filmé les gens à leur insu... Et pour Facebook cela s appelle du harcèlement par réseau social donc interdit par la loi me semble t il....

PAGE

1

Votre texte :

Avez-vous déjà un compte sur le site ?

Si oui, veuillez compléter les champs email et mot de passe sur le formulaire en haut de page pour vous connecter.

Sinon, complétez le formulaire d'inscription express ci-dessous pour créer votre compte.

Inscription express :

Pseudo

Nom / prénom

Email

Département

Mot de passe

Numéro de téléphone

J'accepte de recevoir des propositions commerciales de nos partenaires

En cochant cette case, je reconnais avoir pris connaissance et accepter les conditions générales d'utilisation ainsi que la politique de confidentialite

Le présent formulaire d’inscription vous permet de vous inscrire sur le site. La base légale de ce traitement est l’exécution d’une relation contractuelle (article 6.1.b du RGPD). Les destinataires des données sont le responsable de traitement, le service client et le service technique en charge de l’administration du service, le sous-traitant Scalingo gérant le serveur web, ainsi que toute personne légalement autorisée. Le formulaire d’inscription est hébergé sur un serveur hébergé par Scalingo, basé en France et offrant des clauses de protection conformes au RGPD. Les données collectées sont conservées jusqu’à ce que l’Internaute en sollicite la suppression, étant entendu que vous pouvez demander la suppression de vos données et retirer votre consentement à tout moment. Vous disposez également d’un droit d’accès, de rectification ou de limitation du traitement relatif à vos données à caractère personnel, ainsi que d’un droit à la portabilité de vos données. Vous pouvez exercer ces droits auprès du délégué à la protection des données de LÉGAVOX qui exerce au siège social de LÉGAVOX et est joignable à l’adresse mail suivante : donneespersonnelles@legavox.fr. Le responsable de traitement est la société LÉGAVOX, sis 9 rue Léopold Sédar Senghor, joignable à l’adresse mail : responsabledetraitement@legavox.fr. Vous avez également le droit d’introduire une réclamation auprès d’une autorité de contrôle.

P.M. · Answer 1 · 28/10/2019

49763 messages

28/10/2019 16:10

Bonjour,

Vous pouvez effectivement déjà invoquer votre droit à l'image et d'autre part que cette surveillance est réalisée à votre insu...

Je vous conseillerais de vous rapprocher des Représentant du Personnel, s'il y en a dans l'entreprise pour faire cesser le harcèlement...
__________________________
Cordialement.

Je vous conseillerais de vous méfier de réponses d'usurpateurs qui n'ont qu'une compétence limitée pour répondre et parfois les inventent sans référence juridique et/ou veulent se substituer au Juge en interprétant la Jurisprudence avec mauvaise foi.