Indemnisation et demission d'un temps partiel en CDI + cumul ARE

Bonjour,
Je suis en CDI temps partiel depuis le mois de janvier 2015.
Je souhaiterai démissionner de mon poste car le courant ne passe pas du tout avec mon employeur.
Je touche actuellement le complément ARE par Pôle Emploi pendant encore 240jours.
Je souhaiterai savoir si cette démission va :
1- engendrer la perte des mes indemnités
2- sous quelles conditions pourrai-je prétendre a de nouvelles indemnités, et surtout à partir de quand (puisque je cotise tous les mois à l'assurance chômage).

Merci d'avance pour vos réponses

Bonjour,
Cotiser à l'assurance chômage ne veut pas dire que l'on est automatiquement indemnisé et il semble trop tard pour que vous puissiez démissionner avec la reprise immédiate de l'indemnisation sans travailler pendant 3 mois en une ou plusieurs fois sans être à l'initiative de la rupture, ce que devrait vous confirmer Pôle Emploi...
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Cordialement.

Je vous conseillerais de vous méfier de réponses d'usurpateurs qui n'ont qu'une compétence limitée pour répondre et parfois les inventent sans référence juridique et/ou veulent se substituer au Juge en interprétant la Jurisprudence avec mauvaise foi.