Licenciement pour vol argent

Publié le 20/03/2010 Vu 2522 fois 0 Par
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20/03/2010 15:08

Bonjour,

Je viens de recevoir ma lettre de mise à pied à titre conservatoire.
Il n'y a pas de motif d'indiquer dans la lettre mais je sais que j'ai fais une erreur impardonnable et je le regrette vivement. Mon employeur a du apprendre que j'avais volé une certaine somme d'argent.
Maintenant je suis convoquée à un entretien pouvant ammener un licenciement pour faute lourde.

Dans l'immédiat pour "réparer" ma faute je souhaite rembourser l'intégralité de la somme. Mon employeur pourra t il me poursuivre en justice malgré tout ?
Puis je demander ou plutot implorer la requalification de la faute lourde en faute grave ?

Merci pour vos réponses.

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