Accident de service avec causes

Publié le 15/10/2020 Vu 244 fois 5 Par
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15/10/2020 05:19

Suite à une entorse survenue sur mon lieu de travail. Je suis arrêt. J'ai passé 4 IRM sur plusieurs mois et je ne suis pas guéri. Un médecin agréé me fait reprendre le travail en mi temps alors que je souffre encore. Il n'a pas tenu compte des IRM. Quels sont mes recours? Cordialement

15/10/2020 08:12

Bonjour,

Apparemment, vous êtes fonctionnaire, ce qu'il faudrait préciser...

Vous avez normalement la possibilité de saisir le comité médical et s'agissant
d'un statut de droit public, je vous conseillerais de vous rapprocher des Représentants du Personnel ou, en absence dans l'établissement, d'une organisation syndicale de la Fonction Publique...
__________________________
Cordialement.
P.M.

Infos en Droit du Travail du privé : tedforum.com

15/10/2020 08:27

Bonjour
C'est peut-être parce que votre douleur n'est pas totalement éteinte, que vous ne reprenez qu'à mi temps.
En tout cas, il faudrait pouvoir saisir le comité médical.
__________________________
"La femme est un homme comme les autres"

15/10/2020 09:17

Bonjour, effectivement je suis fonctionnaire territorial.

J'ai vu ce médecin agréé hier en fin d'après midi. Dans la matinée je passais un quatrième IRM qui confirmait une légère aggravation de cette entorse qui traine depuis 13 mois. Le médecin radiologue m'a fait comprendre que je risqais des sequelles à vie. Ligaments et épanchement sont les causes de la non guérison à ce jour. Cheville toujours enflée. Je ne comprends donc pas sa décision. Je suis employé à la mairie de Lille dans le service propreté et je ne fais que marcher dans ma fonction. Je revois mon médecin traitant demain qui m'avait mis en arrêt jusqu'au 30 novembre. Pouvez me dire comment saisir le Comité Médical ?

Très cordialement.

Ps. Je précise que j'ai 64 ans .

15/10/2020 09:53

https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F18085
__________________________
"La femme est un homme comme les autres"

15/10/2020 11:56

Je pense qu'il vaudrait mieux en plus que vous vous rapprochiez des Représentants du Personnel...
__________________________
Cordialement.
P.M.

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