Salaire en trentième

Publié le 16/09/2020 Vu 224 fois 8 Par
logo Legavox
Légavox

9 rue Léopold Sédar Senghor

14460 Colombelles

02.61.53.08.01

16/09/2020 10:04

Bonjour,

J'ai reçu aujourd'hui ma fiche de paye indiquant un nombre d'heures travaillées égal à 141,56. Cependant, j’ai travaillé du 3 au 31 août compris, comme il est stipulé dans mon contrat, cela fait donc 21 jours de travail, à raison de 7 heures par jour, soit 147 heures.

J'ai vu sur ce forum la règle du salaire en trentième, et j'ai vu passer quelques explications, mais je n'ai pas vraiment saisi, et je ne voulais pas détérer un vieux sujet.

Je précise que j'étais embauché avec le statut de contractuel, en tant adjoint technique, pour un CCD de 1 mois (job d'été en mairie).

J'aurai donc voulu savoir la valeur légale de cette règle, car ils m'ont quand même sucré 6h de travail, cela fait presque une journée.

Bien respectueusement,

Rémi

16/09/2020 11:33

Bonjour,

S'agissant d'un statut de droit public, je vous conseillerais de vous rapprocher des
Représentants du Personnel ou, en absence dans l'établissement, d'une organisation syndicale de la Fonction Publique Territoriale...

Dans le privé, il n'y aurait pas de règle du trentième et si vous avez travaillé tous les jours ouvrés du mois comme cela semble être le cas, vous auriez du percevoir votre salaire mensuel intégralement....
__________________________
Cordialement.
P.M.

Infos en Droit du Travail du privé : tedforum.com

16/09/2020 15:16

Bonjour,

Merci de votre réponse. Je vais essayer de voir ça.

Superviseur

16/09/2020 15:29

Bonjour

AChakrastyl

Je crois que la règle de la rémunération en trentième indivisible s’impose pour le fonctionnaire ou l'agent public contractuel depuis un décret de 1962, donc quel que soit le nombre de jours du mois (31 ou 30, y compris février) vous auriez dû percevoir 31/30èmes de la rémunération mensuelle prévue au contrat pour un mois complet, mais votre contrat débutait de 3...
__________________________
Les contributions n’engagent que leurs auteurs et les liens ou signatures doivent envoyer vers des sites ou blogs reconnus, sans racolage concurrent... Bien à vous .

16/09/2020 15:32

Bonjour ESP,

C'est donc quelque chose d'imposer, je ne peux pas le contester ? Car là je n'ai reçu que 28/30ème.

Superviseur

16/09/2020 15:37

... Du 3 au 31, il y a 28 jours...
__________________________
Les contributions n’engagent que leurs auteurs et les liens ou signatures doivent envoyer vers des sites ou blogs reconnus, sans racolage concurrent... Bien à vous .

16/09/2020 15:38

Oui ma réponse était idiote, merci à vous deux en tout cas !

Superviseur

16/09/2020 15:58

A votre service
__________________________
Les contributions n’engagent que leurs auteurs et les liens ou signatures doivent envoyer vers des sites ou blogs reconnus, sans racolage concurrent... Bien à vous .

16/09/2020 16:05

En fait du 3 août au 31 août il y a 29 jours car cela ne se calcule pas par différence comme indiqué dans ce dossier...

Reste à savoir si en ayant en fait travaillé tout le mois la règle du trentième doit s'appliquer...
__________________________
Cordialement.
P.M.

Infos en Droit du Travail du privé : tedforum.com

Répondre
Image Banderole Conseil-juridique.net

Consultez un avocat

www.conseil-juridique.net
Me. Peschaud

Droit du travail

100 avis

Me. KADDOUR

Droit du travail

1 avis

Image Banderole Devenez bénévole sur Légavox

Devenez bénévole

Légavox

Participez à la communauté Légavox en devenant bénévole et en aidant les internautes dans leurs problématiques juridiques du quotidien.