coefficient convention syntec

Publié le 18/01/2009 Vu 9103 fois 1 Par
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10/01/2009 19:58

Bonjour à tous,

Depuis 1 ans et 4 mois j'ai un coefficient 400 pour un poste de responsable de portefeuille, je suis évidemment payé en dessous du minimum de la convention.

Suite à l'action en référé d'une collègue dans la même situation que moi, mon patron me demande de modifier mon coefficient et me propose un coef 220 1.3.1. Et me dit qu'il modifiera tous les bulletins rétroactivement.

En a t-il le droit?
Comment puis-je justifier que je mérite ce coefficient?

Merci pour vos réponses

Cordialement

18/01/2009 22:03

Si tu es en dessous du mini conventionnel, c'est ton salaire que ton employeur doit rectifier... pas le coefficient. Evidement si tu signe un avenant à porté rétroactive tu affaiblis ta situation.
coeff 400 = 1848.22 € brut mensuel
coeff 220=1364,02 €
Smic base 35 h = 1 321,02 €
coef 220 = le plus bas coefficient de la grille (diplome correspondant CAP ou moins)

les mini syntec : http://www.f3c-cfdt.fr/actualites/syntec-augmentations-minimales/attachment_download/file

Ivan Béraud
http://ivanberaud.blogspot.com/

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