Mon entreprise est entièrement fermée pour travaux de rénovation (hôtel). L'employeur à maintenu le salaire en totalité y compris durant les périodes d'activité partielle.
Peut-il demander une récupération des heures non réellement effectuées à la réouverture de l'établissement ?
Non ,il ne peut pas ,car dans le cas prèsent,il doit mettre l'ensemble du personnel en chômage technique . Il faut regarder la convention collective applicable .