Faute grave ?? aidez moi svp

Publié le 05/10/2013 Vu 3116 fois 5 Par
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02/10/2013 11:01

?? non pas d explication special juste que celon la procedure il fallait 3 rdv et 3 lettre avec ar ... ils m on juste dit que il fallait que j attende la lettre ou serait inscrit ma san
ction

02/10/2013 11:23

Bonjour,
Il n'y a aucune procédure qui prévoit réellement cela et on ne sait toujours pas ce que pense à ce propos les Délégués du Personnel...
__________________________
Cordialement.

Je vous conseillerais de vous méfier de réponses d'usurpateurs qui n'ont qu'une compétence limitée pour répondre et parfois les inventent sans référence juridique et/ou veulent se substituer au Juge en interprétant la Jurisprudence avec mauvaise foi.

05/10/2013 02:04

Bonjour,

J ai recu aujourd hui ma lettre de licenciement pour faute grave avec AR jsuis donc licenciée sans preavis et sans indemnites pour repondre a votre question lors de leurs 1 ere reunion entre eux tout le monde etait contre moi alors que soit dis en j etais l une des meilleur mdrr tous des focus et donc lors de mon dernier entretien il mon bien fait comprendre que ce n etait pas eux ( les patrons ) qui prener la decision c etait les dp et leur bureau juridique ou ils sont inscrits ...

Superviseur

05/10/2013 11:03

c etait les dp et leur bureau juridique ou ils sont inscrits
Ca n'a aucun sens !!!

05/10/2013 11:20

Bonjour,
Effectivement, il n'a jamais été question que les Délégués du Personnel prennent la décision de licenciement à la place de l'employeur même lorsqu'il fuit ses responsabilités et/ou veut les mettre en cause en les discréditant, tout au plus peuvent-ils être consultés...
__________________________
Cordialement.

Je vous conseillerais de vous méfier de réponses d'usurpateurs qui n'ont qu'une compétence limitée pour répondre et parfois les inventent sans référence juridique et/ou veulent se substituer au Juge en interprétant la Jurisprudence avec mauvaise foi.

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