
9 rue Léopold Sédar Senghor
14460 Colombelles
02.61.53.08.01
Bonjour, je suis secrétaire médicale dans un laboratoire privé.
Dès qu'il y a un jour férié le laboratoire est fermé.
La responsable de planning me déplace alors les heures non effectués sur les autres jours. Est ce légal?
Je suis a temps partiel de 28h. Je fais donc toujours 28h quand il y a un jours férié car mon jour de repos est déplacé sur le jours férié.
Merci pour vos réponse.
Superviseur
Bonjour,
Un contrat à temps partiel doit prévoir la répartition des horaires. C'est important car un salarié à temps partiel peut avoir plusieurs emplois. Votre employeur ne peut donc pas pratiquer ainsi, il ne peut pas changer, à sa guise, vos jours de travail. Et si ce jour là vous travailliez chez un autre employeur ???
merci pour votre réponse. Je vais revoir cela avec elle.
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