droit du travail

Publié le 16/01/15 Vu 1 782 fois 0 Par carole VERCHEYRE GRARD
Industries Chimiques  et indemnité de licenciement

Comment calculer son ICL lorsque l'on est cadre d'une société dépendante de la convention collective des industries chimiques ?

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Publié le 17/10/14 Vu 1 674 fois 0 Par carole VERCHEYRE GRARD
Contestation sur la mise à la retraite d'office par l'employeur

Comment contester sa mise à la retraite d'office ?

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Publié le 17/10/14 Vu 1 082 fois 0 Par carole VERCHEYRE GRARD
La rupture conventionnelle / accident de travail

Peut-on faire une rupture conventionnelle avec un salarié en arrêt de travail professionnel ?

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Publié le 31/07/14 Vu 1 309 fois 0 Par carole VERCHEYRE GRARD
Salaire élevé et heures supplémentaires

Est-ce que l'employeur peut se dispenser de payer les heures supplémentaires de son salarié sous prétexte qu'il est très bien payé ?

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Publié le 29/07/14 Vu 1 316 fois 0 Par carole VERCHEYRE GRARD
EURL : gérant ou salarié?

Le gérant d'une EURL peut -il voir son mandat requalifié en contrat de travail ?

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Publié le 23/07/14 Vu 1 999 fois 0 Par carole VERCHEYRE GRARD
Harcèlement moral et Constat du médecin du travail

Que peut contenir le certificat établi par le médecin du travail ?

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Publié le 22/07/14 Vu 1 058 fois 0 Par carole VERCHEYRE GRARD
Date de la grossesse et validité du licenciement

Quand la grossesse permet-elle d'annuler le licenciement.

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Publié le 21/07/14 Vu 1 260 fois 0 Par carole VERCHEYRE GRARD
Temps partiel: la majoration des heures supp

COMMENT PAYER LES HEURES COMPLÉMENTAIRES OU SUPPLÉMENTAIRES DU SALARIE A TEMPS PARTIEL ?

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Publié le 16/07/14 Vu 1 108 fois 0 Par carole VERCHEYRE GRARD
modification du mode de rémunération sans impact sur le salaire

L'employeur peut-il modifier la composition du salaire unilatéralement.

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Publié le 16/07/14 Vu 1 026 fois 0 Par carole VERCHEYRE GRARD
réunions du comité d'entreprise et avocat

L'avocat peut-il assister aux réunions du comité d'entreprise

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