Publié le 06/07/2015, vu 1908 fois, Auteur : Maître N. FOUQUE-AUGIER
La démission du salarié analphabète est examinée avec plus de prudence que n’importe quelle démission, le risque de vice du consentement étant important. Rappels sur ce cas de figure particulier.

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Publié le 26/06/2015, vu 10514 fois, Auteur : Maître N. FOUQUE-AUGIER
Examen de deux situations dans lesquelles la Cour de cassation assoit une même position : protection maximale de la salariée enceinte, mais sans que cela ne tourne à son propre désavantage.

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