Derniers articles

Publié le 27/09/17 Vu 1 219 fois 0 Par Assistant-juridique.fr
Une société doit rembourser le compte courant de son associé même si elle traverse des difficultés

Les statuts d’une SARL prévoient que les conditions de rémunération et de remboursement des comptes courants des associés sont fixées par une décision du gérant, décision qui n’a jamais été prise.

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Publié le 27/09/17 Vu 873 fois 0 Par Assistant-juridique.fr
Affichage des prix : s’assurer du respect d’information du consommateur

Dès le 1er octobre 2017, les professionnels (producteurs, fabricants, commerçants et agents immobiliers) pourront, s’ils le souhaitent, demander en ligne à la Direction générale de la concurrence, de la consommation et de la répression des fraudes (DGCCRF) de se prononcer sur la validité de leur dispositif d’étiquetage, d’affichage ou de marquage des prix.

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Publié le 26/09/17 Vu 989 fois 0 Par Assistant-juridique.fr
Epoux cautions d’un prêt immobilier accordé à une SCI : prescription de 5 ans

En 2007, une banque consent par acte notarié un prêt immobilier à une SCI constituée par des époux pour l’achat d’une propriété à usage d’habitation. Le prêt est garanti par le cautionnement solidaire des époux. A la suite de plusieurs incidents de paiement, la banque prononce la déchéance du terme en janvier 2011, puis assigne en septembre de la même année les cautions en paiement du solde.

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Publié le 26/09/17 Vu 962 fois 0 Par Assistant-juridique.fr
La piétonisation d’une rue n’a pas forcément une incidence favorable sur le commerce du locataire

Une modification notable des facteurs locaux de commercialité ne peut constituer un motif de déplafonnement du nouveau loyer que si elle est de nature à avoir une incidence favorable sur l’activité commerciale exercée par le locataire (Cass. 3e civ. 14-9-2011 n° 10-30.825 FS-PBR : RJDA 1/12 n° 16).

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Publié le 25/09/17 Vu 939 fois 0 Par Assistant-juridique.fr
La croissance externe d’une jeune PME ne prive pas de l’abattement renforcé sur plus-values

La cession de titres d’une PME de moins de dix ans à la date de leur souscription ou de leur acquisition peut ouvrir droit, sous certaines conditions, à un abattement renforcé qui vient réduire la plus-value imposable (CGI art. 150-0 D, 1 quater-B).

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Publié le 25/09/17 Vu 873 fois 0 Par Assistant-juridique.fr
Renoncer à la clause de non-concurrence lorsque la date de départ à la retraite du salarié n’est pas

Une convention collective peut donner la possibilité à l'employeur de renoncer unilatéralement à l’application de la clause de non-concurrence. Tel est le cas, par exemple, de l’article 17 de l’Accord national interprofessionnel des voyageurs représentants placiers du 3 octobre 1975 qui prévoit cette faculté de renonciation dans un délai de 15 jours suivant la notification de la rupture.

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Publié le 22/09/17 Vu 945 fois 0 Par Assistant-juridique.fr
Le périmètre de reclassement comprend l’ensemble des commerçants d’un réseau de franchise

Le périmètre de reclassement en matière de licenciement économique s’applique à l’ensemble des commerçants « indépendants » d’un réseau de franchise (Cour de cassation chambre sociale Audience publique du mercredi 15 mars 2017 N° de pourvoi: 15-24392 ).

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Publié le 22/09/17 Vu 998 fois 0 Par Assistant-juridique.fr
Fautes de gestion et rémunération du dirigeant

Constitue une faute de gestion le fait pour le dirigeant de s’octroyer une rémunération excessive eu égard à la situation financière de la société ou d’user des biens de la société pour favoriser une autre personne morale ou entreprise dans laquelle il est intéressé directement ou indirectement.

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Publié le 21/09/17 Vu 953 fois 0 Par Assistant-juridique.fr
L’organisation d’un festival annuel ne donne pas à une association la qualité de commerçant

Une association a pour objet social de « réunir différentes associations de musique et autres membres intéressés pour mener à bien une réflexion et promouvoir l’expression musicale par différents moyens. Exemple : la mise en place d’un festival ».

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Publié le 21/09/17 Vu 1 052 fois 0 Par Assistant-juridique.fr
Provocations, diffamations et injures discriminatoires en entreprise : les sanctions s’alourdissent

Le décret 2017-1230 du 3 août 2017 améliore la lutte contre les manifestations de racisme, de sexisme et d’homophobie pouvant se produire dans des lieux non publics, au sein des entreprises notamment.

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