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Articles des blogs juridiques

La requalification d’un contrat en contrat de travail : A quelles conditions ?
La requalification d’un contrat en contrat de travail : A quelles conditions ?
Publié le 06/06/18 par Maître Amandine SARFATI

Auto entrepreneur, chauffeur Uber, artiste free-lance , bénévole, comment obtenir la reconnaissance du statut de salarié pour bénéficier des avantages qui y sont attachés ?

Quelques astuces pour attaquer un permis de construire
Quelques astuces pour attaquer un permis de construire
Publié le 04/06/18 par SCP Arents-Trennec avocats

La rédaction d'un recours contre un permis de construire est devenu un véritable parcours du combattant. Nous présentons quelques astuces pour triompher de ces obstacles.

Application du RGPD aux sociétés établies hors de l’Union Européenne
Application du RGPD aux sociétés établies hors de l’Union Européenne
Publié le 02/06/18 par Maître Naciri-Bennani Zineb

Le RGPD (le Règlement (UE) n°2016/679 du Parlement européen et du Conseil, du 27 avril 2016 « relatif à la protection des personnes physiques à l’égard du traitement des données à caractère personnel et à la libre circulation de ces données et abrogeant la directive 95/46/CE » (Règlement Général sur la Protection des Données) est paru au journal officiel de l’Union européenne entrera en application le 25 mai 2018. Ce texte vient mettre en conformité la réglementation applicable aux nouvelles réalités du numérique. Les traitements déjà mis en œuvre à cette date devront d’ici là être mis en conformité avec les dispositions du règlement.

Même la limitation dans la pratique sportive constitue un préjudice d’agrément
Même la limitation dans la pratique sportive constitue un préjudice d’agrément
Publié le 01/06/18 par Maître Valérie Augros

La Cour de Cassation précise ce qu’il faut entendre par préjudice d’agrément : la limitation dans la pratique d’un sport pratiqué régulièrement avant l’accident est aussi prise en compte.

Licenciement économique : comment déterminer l’ordre des licenciements ?
Licenciement économique : comment déterminer l’ordre des licenciements ?
Publié le 01/06/18 par Xavier Berjot | SANCY Avocats

Pour déterminer le ou les salariés qui seront licenciés, l'employeur doit appliquer les critères d'ordre des licenciements fixés par la convention collective ou un accord d’entreprise ou, à défaut, fixés unilatéralement après consultation des représentants du personnel et prise en compte des critères légaux.

La concurrence déloyale : l'identifier et la contrer
La concurrence déloyale : l'identifier et la contrer
Publié le 01/06/18 par Investipole

En matière de commerce, les entreprises se mènent bien souvent la vie dure pour assurer leur pérennité. La concurrence est nécessaire pour la bonne santé du marché macroéconomique, mais peut rapidement verser dans l'abus et devenir préjudiciable si elle outrepasse les règles de loyauté.

Compétition sportive : conditions d’indemnisation par le fonds de garantie en cas de blessures
Compétition sportive : conditions d’indemnisation par le fonds de garantie en cas de blessures
Publié le 31/05/18 par Maître Valérie Augros

La Cour de Cassation rappelle les conditions d’indemnisation par un fonds de garantie en cas de blessures causées lors d’une compétition sportive.

La régularisation du séjour par la vie privée et familiale en France
La régularisation du séjour par la vie privée et familiale en France
Publié le 31/05/18 par Gillioen Alexandre

La régularisation par la vie privée et familiale permet à un étranger d'obtenir un premier titre de séjour prévu à l'article L313-11 7° du CESEDA.

HARCELEMENT MORAL du salarié : l’identifier, Réagir, Demander réparation
HARCELEMENT MORAL du salarié : l’identifier, Réagir, Demander réparation
Publié le 31/05/18 par Maître N. FOUQUE-AUGIER

Vous subissez des agissements que vous estimez être du « harcèlement » : on fait le point sur les critères qui permettent de confirmer que vous en êtes victime, et sur les façons de réagir.

RSA-CONTESTER LA SUSPENSION OU LA SUPPRESSION DU RSA
RSA-CONTESTER LA SUSPENSION OU LA SUPPRESSION DU RSA
Publié le 31/05/18 par Maître Marc WAHED

Par définition, le Revenu de Solidarité Active (RSA) est attribué par la Caisse d’Allocation Familiales (CAF) du ressort duquel l’allocataire a son domicile, en vertu d’un certain nombre de conditions relatives aussi bien à la qualité du demandeur qu’à son niveau de ressources financières.

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