Articles pour la catégorie : droit des entreprises

Articles des blogs juridiques pour la catégorie : droit des entreprises

LA BANQUEROUTE: UNE SANCTION PENALE.
LA BANQUEROUTE: UNE SANCTION PENALE.
Publié le 06/08/12 par Maître HADDAD Sabine

La banqueroute est une sanction pénale prononcée par le tribunal correctionnel. Elle joue en cas de procédure collectives dans les cas les plus graves.

RESPONSABILITE DU GERANT EN CAS DE PROCEDURE COLLECTIVE
RESPONSABILITE DU GERANT EN CAS DE PROCEDURE COLLECTIVE
Publié le 03/08/12 par Maître HADDAD Sabine

La qualité de gérant de droit ou de fait d’une SARL ( personne qui se comporte comme le dirigeant, alors qu’il n’est pas désigné dans les statuts ou assemblée comme tel, exercera directement ou par personne interposée, la gestion) peut entraîner de graves conséquences au regard de la responsabilité personnelle et des dettes sociales en cas de fautes d’imprudences, de négligences ou/et de fautes de gestion, incompétence, voire fraude… Autrement dit, tout gérant démissionnaire, même en cas de procédure collective si ses fautes ont contribué à l'insuffisance d'actif de l'entreprise. ( redressement ou liquidation judiciaire) aura donc à rendre des comptes. Sa faute pourra être sanctionnée civilement;pénalement, fiscalement. A cet effet divers codes: commerce, pénal, travail fleurissent de délits … Diverses sanctions principales, voire complémentaires ( ex interdiction de gérer, en cas de faillite personnelle (article L.653-2 du Code de commerce) sont envisageables.

Interdiction de gérer et action en relèvement de déchéance :
Interdiction de gérer et action en relèvement de déchéance :
Publié le 02/08/12 par Maître Joan DRAY

Ancien dirigeant d’une entreprise mise en liquidation judicaire, vous être frappé d’une interdiction de gérer une société ? La loi vous offre la possibilité de vous en sortir. Le droit des procédures collectives contient des mesures de sanction contre le chef d’entreprise lorsqu’il apparait que la faillite de la société résulte de son incompétence ou de sa malhonnêteté. Ainsi, le tribunal saisi de la procédure collective peut condamner le dirigeant à différentes sanctions : comblement de l’insuffisance d’actif, faillite personnelle, interdiction de gérer,…. Le tribunal correctionnel peut, quant à lui, punir le dirigeant pour banqueroute. Dans les faits, l’interdiction de gérer constitue une sanction fréquente. Dans certains cas, elle est directement prononcée par le tribunal. Dans d’autres, elle résulte du prononcé d’une faillite personnelle. En effet, la faillite personnelle entraîne de plein droit l’interdiction de diriger une entreprise (art L653-11 C com). Elle est prononcée par une durée laissée à l’appréciation souveraine du juge que ne peut toutefois excéder 15 ans (art L653-11 C com). Cet article a pour objet de préciser les circonstances dans lesquels le dirigeant peut retrouver le permis de diriger une entreprise.

Déposer sa marque comporte des risques... de contrefaçon
Déposer sa marque comporte des risques... de contrefaçon
Publié le 20/07/12 par Maître Alexandre BLONDIEAU

Déposer sa marque est un acte très simple, pourtant les conséquences juridiques peuvent être lourdes.

La photographie protégée par le droit d’auteur
La photographie protégée par le droit d’auteur
Publié le 20/07/12 par Maître Alexandre BLONDIEAU

Qu'en est-il de la protection juridique offerte aux photographes par le droit français?

Rupture abusive des relations commerciales malgré le respect du préavis fixé par les usages
Rupture abusive des relations commerciales malgré le respect du préavis fixé par les usages
Publié le 16/07/12 par Anthony BEM

Le 3 mai 2012, la Cour de cassation a jugé qu'en cas de rupture de relations commerciales, les juges doivent examiner si le préavis respecte le délai minimal fixé par les usages professionnels et tient compte de la durée de la relation commerciale et des autres circonstances de l’espèce tel que l’état de dépendance économique de l’entreprise évincée (Cass. Com., 3 mai 2012, n°11-10544).

La rupture abusive des relations commerciales établies malgré une procédure d'appel d'offres
La rupture abusive des relations commerciales établies malgré une procédure d'appel d'offres
Publié le 15/07/12 par Anthony BEM

Le 18 octobre 2011, la chambre commerciale de la Cour de cassation à jugé que la rupture des relations commerciales peut constituer un abus sanctionnable de la part du cocontractant du fait d’une procédure d'appel d'offres non écrit (Cass. Com., 18 octobre 2011, N° de pourvoi: 10-20733).

Rapports de gestion : vers un cadre juridique rénové
Rapports de gestion : vers un cadre juridique rénové
Publié le 07/07/12 par Nicolas Guerrero

La loi n° 2012-387 du 22 mars 2012 relative à la simplification du droit et à l’allégement des démarches administratives vient modifier la prise en compte des données environnementales et sociales dans les rapports de gestion des entreprises. Un décret du 24 avril 2012 apporte des précisions en termes d’obligations, de contrôles et de sanctions. Tour d’horizon.

Relations commerciales et appel d’offres
Relations commerciales et appel d’offres
Publié le 06/07/12 par Murielle Cahen

L’appel d’offres est une technique permettant de trouver l’entreprise qui peut réaliser le produit ou le service au meilleur rapport qualité-prix.

Clause de non garantie des vices cachés entre professionnels
Clause de non garantie des vices cachés entre professionnels
Publié le 05/07/12 par Maître Joan DRAY

Il convient de rappeler que l’article 1641 du Code civil fait peser sur tout vendeur, professionnel comme particulier, une garantie des vices cachés. La garantie des vices cachés protège l’acheteur contre les vices qui dégradent totalement ou de façon si importante les qualités de la chose vendue qu’il n’aurait pas contracté (articles 1641 à 1648 du code civil). Le vice caché est un défaut rendant la chose impropre à l’usage, il a un caractère pathologique dans la chose, chose qui reste celle prévue au contrat mais est en mauvais état.

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